La CFDT se bat pour améliorer les conditions de travail à Ladapt abonné

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iconeExtrait de l’hebdo n°3897

Depuis quelques années, les conditions de travail se sont dégradées à Ladapt. La CFDT œuvre pour rétablir un dialogue social et un environnement de travail apaisés.

Par Sabine Izard— Publié le 21/11/2023 à 13h00 et mis à jour le 20/11/2024 à 02h00

De gauche à droite : Nathalie Beunaiche, Corinne Chesnel et Ghislaine Meslien.
De gauche à droite : Nathalie Beunaiche, Corinne Chesnel et Ghislaine Meslien.© Syndheb

1. Corinne est aussi membre élue au CSE régional et de la commission santé-sécurité (CSSCT) régionale de Ladapt d’Île-de-France.

2. Ghislaine est également membre élue au CSE régional et de la CSSCT régionale de Ladapt d’Île-de-France.

Elle n’a pas froid aux yeux, l’équipe CFDT de Ladapt. Depuis quelque temps, Corinne Chesnel1, déléguée syndicale centrale, Nathalie Beunaiche, représentante syndicale centrale issue du CSE du Centre-Val de Loire, et Ghislaine Meslien2, déléguée syndicale régionale CFDT pour Ladapt d’Île-de-France, sont confrontées à une équipe dirigeante et à une gouvernance instable. Ces dernières années, plusieurs directeurs généraux et présidents se sont succédé à la tête de cette association loi 1901 qui…

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