Égalité salariale : du plafond de verre au “plancher collant” abonné

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iconeExtrait de l’hebdo n°3769

Le 8 mars, le ministère du Travail a présenté les résultats de l’index de l’égalité professionnelle. Des pistes d’amélioration sont à l’étude.

Par Marie-Nadine Eltchaninoff— Publié le 16/03/2021 à 13h00 et mis à jour le 02/06/2022 à 09h58

La CFDT adhère à la proposition de Terra Nova de rendre l’index de l’égalité professionnelle plus opérant grâce à un nouvel indicateur précisant la part des femmes dans les bas salaires.
La CFDT adhère à la proposition de Terra Nova de rendre l’index de l’égalité professionnelle plus opérant grâce à un nouvel indicateur précisant la part des femmes dans les bas salaires.© Hamilton/RÉA

« Les entreprises sont au rendez-vous de l’index malgré le contexte de crise sanitaire et sont plus nombreuses que l’an dernier à avoir publié leur résultat au 1er mars », indiquait le ministère du Travail lors de la…

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