Télétravail, pratiques syndicales et sociabilités au travail abonné

temps de lecture Temps de lecture 4 min

icone Extrait de l'hebdo n°3937

De nombreuses études ont documenté l’appréciation individuelle qu’ont les salariés du télétravail. Mais quel est le ressenti des équipes, et notamment des collectifs syndicaux ? Le comité d’experts CFDT et la Fondation Jean-Jaurès se sont penchés sur la question.

Par Claire NillusPublié le 15/10/2024 à 12h00

image
© DR

En France, c’est un fait : les télétravailleurs sont globalement satisfaits de cette organisation du travail, qui s’est largement développée pendant et depuis la crise sanitaire de 2020. D’après une enquête de l’Apec1 publiée en mars 2024, les cadres – majoritairement éligibles au télétravail – ne veulent pas de retour en arrière. Près de la moitié des répondants déclare même qu’ils démissionneraient…

Pour continuer de lire cet article, vous devez être abonné.

s'abonner

Déjà abonné ?  Connectez-vous